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關(guān)于印發(fā)《天水市工程咨詢(xún)中心有限公司企業(yè)信息公開(kāi)辦法》的通知
來(lái)源: | 作者:辦公室 | 發(fā)布時(shí)間: 2021-12-30 | 2860 次瀏覽 | 分享到:

天咨發(fā)2021227


各部(室):

按照天水市國企改革三年行動(dòng)關(guān)于“落實(shí)市屬?lài)衅髽I(yè)信息公開(kāi)制度,打造陽(yáng)光國企,商業(yè)一類(lèi)企業(yè)全面實(shí)施信息公開(kāi)”重點(diǎn)任務(wù)推進(jìn)要求,參照《甘肅省省屬企業(yè)信息公開(kāi)辦法》(甘國資發(fā)法規〔2017]576號),現將《天水市工程咨詢(xún)中心有限公司企業(yè)信息公開(kāi)辦法》印發(fā)給你們,請認真貫徹執行。

 

天水市工程咨詢(xún)中心有限公司

2021年12月10日     


天水市工程咨詢(xún)中心有限公司

企業(yè)信息公開(kāi)辦法

 

第一章 總則

第一條 為規范公司信息公開(kāi)行為,主動(dòng)接受社會(huì )監督,促進(jìn)依法合規經(jīng)營(yíng),提高公司治理水平,根據相關(guān)法律法規,參照國務(wù)院國資委《關(guān)于推進(jìn)中央企業(yè)信息公開(kāi)的指導意見(jiàn)》《甘肅省省屬企業(yè)信息公開(kāi)辦法》,結合公司實(shí)際,制定本辦法。

第二條 本辦法所稱(chēng)企業(yè)信息,是指公司在業(yè)務(wù)、經(jīng)營(yíng)、管理等活動(dòng)過(guò)程中形成的,可能對出資人、企業(yè)、職工和社會(huì )公共利益產(chǎn)生較大影響的信息。

第三條 公司信息公開(kāi)應當遵循堅持依法合規,內容真實(shí)準確,積極穩妥推進(jìn),嚴格落實(shí)責任的原則。

第四條 公司信息公開(kāi)應當嚴格保護國家秘密、商業(yè)秘密和個(gè)人隱私,不得危及國家安全、公共安全、經(jīng)濟安全和社會(huì )穩定。

第五條 公司辦公室負責信息公開(kāi)日常組織協(xié)調工作。各部室依據本制度規定,在各自職能范圍內做好企業(yè)信息公開(kāi)工作。

第六條 市政府國資委負責指導督促企業(yè)信息公開(kāi)工作。

第二章 公開(kāi)內容

 公司網(wǎng)站按要求做好與市政府國資委等上級主管部門(mén)政府網(wǎng)站的鏈接,及時(shí)更新公開(kāi)的信息內容,增強信息發(fā)布的時(shí)效性和權威性。公司網(wǎng)站設立信息公開(kāi)專(zhuān)欄,集中發(fā)布各部門(mén)公開(kāi)信息。

第八條 根據國家法律法規和行政規范性文件以及上級部門(mén)有關(guān)要求,依法主動(dòng)公開(kāi)的內容按照“有必公開(kāi)”的原則,包括但不限于:

(一)企業(yè)名稱(chēng)、法人代表、業(yè)務(wù)范圍、辦公地址;內部各部室及子公司、主要領(lǐng)導姓名、職務(wù);

(二)年度各類(lèi)規劃計劃;

(三)行政許可和行政審批所依據的相關(guān)法律、法規、規章和規范性文件;

(四)內部考核任免公示;員工錄用程序及錄用結果;公司各部室工作動(dòng)態(tài);

(五)業(yè)務(wù)管理;

(六)費用征收;

(七)其他應當公開(kāi)的企業(yè)信息。

第九條 下列信息不予公開(kāi):

(一)國家秘密、內部資料;

(二)個(gè)人隱私;

(三)正在研究討論,尚未作出決定的行政審批信息;

(四)法律、法規、規章或上級規定、注明禁止公開(kāi)的信息。

第十條 公司信息公開(kāi),可采用如下方式:

(一)通報、簡(jiǎn)報及公司公文;

(二)公司網(wǎng)站、微信公眾號、釘釘等信息化渠道;

(三)廣播、電視、報紙等公眾媒體;

(四)召開(kāi)新聞發(fā)布會(huì );

(五)公告欄、宣傳版報等;

(六)電子屏、公示牌等。

第三章 公開(kāi)程序

第十一條 公司各部門(mén)要按照“誰(shuí)形成誰(shuí)公開(kāi),誰(shuí)公開(kāi)誰(shuí)負責”的要求,明確各類(lèi)公開(kāi)信息的責任部門(mén)和職責,將信息公開(kāi)納入重要議事日程,研究解決信息公開(kāi)工作的重大問(wèn)題等。

第十二條 要建立完善信息公開(kāi)工作機制,建立健全企業(yè)信息公開(kāi)目錄,明確主動(dòng)公開(kāi)的內容、形式、載體、公開(kāi)時(shí)間和頻次及責任部門(mén)等,并給予必要的人力、物力和經(jīng)費支持,以保障信息公開(kāi)工作正常有序開(kāi)展。

第十三條 辦公室為信息公開(kāi)工作歸口管理部門(mén),主要職責包括:

(一)貫徹執行國家有關(guān)信息公開(kāi)工作的政策法規,結合實(shí)際牽頭組織實(shí)施;

(二)組織制定和建立信息公開(kāi)管理制度與公開(kāi)程序;

(三)確定信息公開(kāi)渠道和載體,提出加強、改進(jìn)信息公開(kāi)管理工作的措施和意見(jiàn),協(xié)調、指導信息公開(kāi)工作的開(kāi)展;

(四)部署開(kāi)展信息公開(kāi)檢查工作,組織信息公開(kāi)的業(yè)務(wù)培訓和研討交流,負責信息公開(kāi)有關(guān)文件、資料的歸檔管理工作;

(五)負責信息公開(kāi)其他相關(guān)工作。

第十四條 公司總部各部室和所屬各單位作為信息產(chǎn)生單位,是確定信息是否公開(kāi)的責任主體,對本單位形成的信息,按照信息提出、審核、批準的程序,對擬公開(kāi)的信息逐條審核、逐級把關(guān),確保信息的真實(shí)性、準確性、可靠性。辦公室按照信息公開(kāi)的內容、形式、時(shí)限等,統籌組織開(kāi)展信息公開(kāi)。

第十五條 依照本制度規定應當向社會(huì )主動(dòng)公開(kāi)的企業(yè)信息,公司各部室應當在制作、獲得或者擁有該相關(guān)信息之日起20個(gè)工作日內,經(jīng)公司董事長(cháng)(總經(jīng)理)同意后,予以公開(kāi)。

第十六條 業(yè)務(wù)類(lèi)信息由相關(guān)部門(mén)負責對外提供;已歸檔的文件材料,由辦公室負責提供查詢(xún)服務(wù)。

第十七條 保密審查。要對信息公開(kāi)工作進(jìn)行保密審查,明確保密審查責任和程序,妥善處理好信息公開(kāi)與保守秘密之間的關(guān)系,企業(yè)公開(kāi)的信息不得涉及國家秘密、商業(yè)秘密和個(gè)人隱私的信息,以及危及國家安全、公共安全、經(jīng)濟安全和社會(huì )穩定。對依法應當保密的信息,必須切實(shí)做好保密工作并定期組織開(kāi)展信息公開(kāi)的保密檢查工作。

第十八條 風(fēng)險評估。要做好信息公開(kāi)的風(fēng)險評估工作,信息產(chǎn)生部門(mén)應對公開(kāi)信息的影響和風(fēng)險提前進(jìn)行研判,制定相應的防范、化解和應對預案。對公開(kāi)后可能損害第三方合法權益的信息,公開(kāi)前須征得第三方同意;但不公開(kāi)可能對公眾利益造成重大影響的,應當予以公開(kāi),并將決定公開(kāi)的信息內容和理由書(shū)面通知第三方。

第十九條 載體建設。要加強公司網(wǎng)站、微信公眾號等載體建設,暢通公開(kāi)信息渠道,完善功能,定期對網(wǎng)站等信息公開(kāi)載體的運行進(jìn)行維護和技術(shù)支撐保障,不斷提高信息公開(kāi)的質(zhì)量和水平。

第二十條 宣傳引導。要加強信息公開(kāi)工作的宣傳引導,組織開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓和研討交流,提高相關(guān)工作人員依法主動(dòng)對外公開(kāi)信息的意識。

第四章 監督檢查

第二十一條 辦公室負責對公司企業(yè)信息公開(kāi)工作進(jìn)行監督檢查,并對各部室企業(yè)信息公開(kāi)的實(shí)施情況進(jìn)行通報。

第二十二條 公司各部室實(shí)施公司信息公開(kāi),違反有關(guān)法律、法規、規章或本制度規定的,由辦公室上報總經(jīng)理辦公會(huì )責令其限期改正,逾期不改正的予以通報批評;情節嚴重的,依法追究相關(guān)責任。

本辦法自印發(fā)之日起執行。


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